Conseil en Ressources Humaines
Graphologue Conseil GGCF
Expert en Écriture et Document
près la Cour d’Appel de Paris
GRAPHOLOGIE
Pour les Entreprises elle représente :
une aide à la décision pour tout chef d'Entreprise ou responsable des ressources humaines cherchant à optimiser ses recrutements.
Cet outil renseigne sur les éléments relatifs à la personnalité et donne une conclusion en fonction du poste à pourvoir:
aspects positifs de la candidature
points de vigilance
synthèse.
Pour les Particuliers elle représente:
un outil intéressant permettant de faire le point sur les aspirations ou bien sur une évolution de carrière.
Pour les Entreprises, nous proposons :
Avis oral
Avis oral détaillé à réception du dossier.
SYNTHESE GRAPHOLOGIQUE
(1 page)
- Principaux points forts
- Axes de progrès
- Conclusion en fonction du poste à pourvoir.
ANALYSE GRAPHOLOGIQUE
(2 pages)
La personnalité est dévelopée sous trois angles principaux:
- Aptitudes intellectuelles
- Activité
- Personnalité / Contacts
- Conclusion en fonction du poste à pourvoir
ANALYSE GRAPHOLOGIQUE APPROFONDIE
(3 pages)
Destinée au personnel d'encadrement sont approfondis:
- Les motivations
- Le sens de la décision
- L'esprit d'entreprise
- Le goût du challenge, de la compétition
- La capacité à s'impliquer dans la réflexion stratégique
Pour les Particuliers, nous proposons :
ANALYSE GRAPHOLOGIQUE
- dans une optique de développement personnel
- dans le cadre d'une nouvelle orientation professionnelle.
Documents indispensables :
- Lettre manuscrite originale signée, sur papier non ligné
- CV